不，真的不要再怀疑自己了

更新时间：2025-12-18 12:02  浏览量：2

你工作得那么痛苦、那么内耗，根源很可能真的不在你身上。很多时候，就是因为你碰上了一个糟糕的领导。

职场里最可怕的，不是任务重、压力大，而是遇到一个心术不正的上级。这种人眼里根本没有团队的目标和长远发展，他们所有的行为，都只围绕一件事：维护自己的权力和利益。

在上级面前，他们擅长表演、汇报，用漂亮话和表面功夫赢得信任；在平级之间，他们计较地盘、暗中较劲，生怕别人分走自己的光芒；而对下属，他们则惯于施压、控制，甚至打压有能力的年轻人，因为害怕被超越。

你会发现，他们往往是会议上声音最大、复盘时模板最漂亮，但实际解决问题时却总是回避责任、含糊其辞的那一个。他们善于制造忙碌的假象，却很少推动实质进展；他们享受地位的优越，却不愿担当应有的责任。

这样的领导，带不出真正的团队，也做不出像样的成绩。他们或许坏不了大事，却足以慢慢消磨你的热情、束缚你的成长，让你陷入无意义的重复和压抑之中。

如果你正身处这样的环境，请记住：你的痛苦是真实的，你的判断也可能是对的。有时候，离开一种负面的环境，比盲目坚持“适应”，更需要勇气和智慧。

职场很长，不必困在别人的局里。认清是为了清醒，清醒是为了走更远的路。